Pascal Javerliat, nous fait partager ses réflexions et informations.
Ostéopathe. Président du registre des ostéopathes de France de 2002 à 2009. Enseignant à Lyon, Vienne (Autriche), Barcelone. Auteur de « Précis de matière ostéopathique » (Sully 2008)
Cet ostéopathe rigoureux et objectif dans ses recherches et informations contribue par sa présence active à aider l’ostéopathie à se construire.
Son blog est une fenêtre dont les verres bien entretenus laissent voir des éléments qui permettent de réfléchir objectivement.
Site a voir absolument
Publié le jeudi 2 septembre 2010
Sans autres commentaires....Voir la video
Publié le samedi 21 août 2010
Il me semble qu’on peut se demander si une maladie ou tout ce que l’on classe sous le nom "pathologie" ne serait pas une sorte de cible sur un parcours de vie. Je vais exclure de cette brève réflexion ce qui relève des accidents dont l’origine nous est ’extérieure’ même si le fait de traverser une rue et de se faire renverser par un véhicule puisse aussi trouver des racines ailleurs que dans son actualité.
Considérons ce qui constitue le plus grand nombre de nos maux, ce qui perturbe "notre santé", (...)
Publié le mercredi 30 juin 2010
Mis à jour le samedi 24 juillet 2010
Un animal atteint toujours sa cible,... sauf si celle ci se sauve ;-) [1]. Les humains sont des mammifères, donc des animaux alors pourquoi lorsque je lance ma boulette de papier dans la corbeille le plus souvent elle tombe à côté, ce qui me fais dire "raté" .
Et bien je prétend qu’en réalité, j’ai parfaitement réussi à envoyer cette boulette là où je le voulais réellement, j’ai donc réussi et atteint ma cible réelle.
Où est donc le problème ?
A mon sens, il est dans la non congruence de mes pensées (...)
Publié le mercredi 30 juin 2010
"A la maison" nous parlons le plus souvent de notre travail en évoquant ce qui s’y passe de moche, ce qui ne va pas ou autres désagréments. Est-ce que je me trompe ?
Réfléchissez y instant : Durant les 15 derniers jours combien de fois avez vous évoqué des faits souriants, positifs sur votre travail, le contexte de vos activités, vos collègues ou votre management ?...Ajoutez à cela les actualités, télévisées, radiophoniques ou autres et vos commentaires en sus.
Mettez vous à la place des plus jeunes (...)
Publié le dimanche 27 juin 2010
Mis à jour le mercredi 30 juin 2010
Un constat : je rencontre de plus en plus d’hommes et de femmes qui perdent le goût de leur travail parce que les valeurs de leur entreprise entrent en conflit avec les leurs. [1]
Je parle des valeurs réellement montrées, vécues et non de celles qui peuvent être indiquées dans des chartes souvent fort humanistes dans leur contenue. Ces chartes disent toujours le grand bien et les grandes attentions que l’entreprise porte "aux hommes". On vous veut du bien. La réalité est que la management se fait (...)
Publié le mardi 8 juin 2010
Mis à jour le mercredi 30 juin 2010
Mon ami,
Une pensée me vient à l’esprit en parcourant la toile et les nombreux sites qui parlent d’ostéopathie, de pratiques ostéopathiques.
S’il te plait, ne mélangeons pas tout. Je m’explique :
Je te parle ici de ’ma pratique ostéopathique’ et bien sur à travers elle de l’ostéopathie mais sois bien conscient que l’ostéopathie est une et une seule. _ La multiplication des appellations est trompeuse et peut être, fort probablement sans malveillance, mensongère. Parler de micro ostéopathie ou (...)
Publié le mardi 8 juin 2010
Un article où l’auteur signale que pendant des repas en ville, certains utilisent leur iPhone pour chercher sur le net des réponses à certains sujets de conversations. Cela me fait souvenir d’un autre article, plus anciens, où l’auteur parlait de mémoire et d’hypermnésiques, ces individus qui mémorisent tout ce qu’il perçoivent. Il y était dit que beaucoup de ces hypertrophiés de la mémoire ont les plus grandes difficultés à résoudre des problèmes non répertoriés puisqu’ils ont en magasin énormément de (...)
Publié le lundi 24 mai 2010
VdH le 19 mai 2010.
Bonjour.
Cher ami, je vous écris cette lettre pour tenter de répondre à votre première question : "En réalité, qu’est-ce que tu fais ?"
C’est une vraie bonne question, comme on dit. Et je serai tenté de dire que seul je ne fais rien mais que nous faisons ensemble. Ainsi sans toi, sans ta participation et ton acceptation durant la consultation moi je ne pourrai rien faire. Tu me diras alors "mais moi je ne fais rien". Erreur tu fais tout, je t’accompagne seulement et c’est (...)
Publié le mercredi 19 mai 2010
Mis à jour le mardi 8 juin 2010
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